UE1 Connaissances et compétences fondamentales 5

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 L3 S1
L3 - M3030125 - Histoire globale de l'économie et des mondes du travail 1

Résumé de cours

    Ce cours magistral, accompagné de travaux dirigés pour les étudiants ayant choisi l'histoire avec TD, a pour objectif d’analyser les grandes évolutions économiques mondiales depuis la fin du XVIIIᵉ siècle et les transformations concomitantes des mondes du travail.

    L’enseignement mettra particulièrement l’accent sur les trajectoires des pays dits « occidentaux », tout en intégrant la dimension mondiale et coloniale des dynamiques économiques et sociales. Il s’agira d’interroger les processus d’industrialisation, de mondialisation et de financiarisation, ainsi que leurs effets sur les formes d’organisation du travail, les rapports sociaux et les inégalités.

    Une attention particulière sera portée à la diversité des expériences nationales, aux circulations d’idées économiques, et aux interactions entre les économies dominantes et les espaces colonisés ou périphériques.

    L’objectif final du cours est de permettre aux étudiants de comprendre les logiques historiques des transformations économiques mondiales.

    En TD, le cas échéant, chaque séance permet d'avoir un éclairage précis sur un point étudié en cours magistral. 

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L3 - économie du travail et de la protection sociale 1

Cours de Monsieur HOANG-NGOC Liem

Le cours du premier semestre présente l’évolution des approches théoriques en économie du travail. Il présente le modèle néoclassique de représentation du marché du travail en concurrence parfaite. La critique keynésienne, attirant l’attention sur l’incapacité du modèle standard à expliquer le chômage involontaire, est ensuite exposée. Les amendements de la théorie standard étendue, en réponse à cette critique, sont traités. Le contrat de travail se distingue par ailleurs d’un contrat de vente ordinaire. Le marché du travail est structuré par des institutions et fait l’objet d’une segmentation. Ces faits stylisés, que modèle standard a également du mal à intégrer, sont les thèmes centraux des travaux institutionnalistes et radicaux, ainsi que et de nouveaux amendements du modèle néoclassique. L’analyse faite par les théories de la Régulation des mutations du rapport salarial sous l’effet de la polarisation des qualifications et de la financiarisation de l’économie est enfin exposée.

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