Composante
Formation continue Panthéon-Sorbonne (FCPS)
Présentation
Les managers prennent quotidiennement des décisions engageant la responsabilité de l’employeur, souvent sans disposer d’une vision claire des contraintes juridiques applicables.
Cette formation leur permet d’acquérir une maîtrise opérationnelle des règles essentielles du droit du travail, afin de manager en sécurité, de prévenir les conflits et de limiter les risques contentieux.
Conçue pour des managers non-juristes, elle combine apports juridiques structurés, illustrations jurisprudentielles récentes et situations concrètes de management.
Prochaine session (sous réserve d'un nombre suffisant d'inscrits) :
5 et 6 juin 2026
Durée : 2 jours
Tarif : 980 Euros net de taxe
► Les inscriptions sont ouvertes
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Information : formations.courtes1 @ univ-paris1.fr
Objectifs
À l’issue de la formation, les participants seront en mesure de :
- comprendre les fondamentaux du droit du travail applicables au management ;
- identifier les limites juridiques du pouvoir de direction ;
- sécuriser les pratiques managériales sensibles (organisation du travail, discipline, évaluation) ;
- prévenir les risques liés aux relations de travail (conflits, harcèlement, discrimination) ;
- dialoguer efficacement avec les services RH.
Admission
Public cible
Managers de proximité, cadres encadrants, responsables d’équipe, chefs de projet
Tarifs
980 Euros net de taxe
Intra possible, nous contacter : formations.courtes1 @ univ-paris1.fr
Cette formation n'est pas éligible au CPF.